岗位职责：
1)组建和管理一支有朝气、有活力、有战斗力的营销团队，带领团队积极拼搏，确保全年销售目标的完成；
2)按时向上级汇报营销计划的实施情况，市场变化、具体业务的进展；
3)组织收集市场销售信息、客户反馈信息、竞争对手战略分析；
4)负责协调销售与其他条线、版块协作工作；
5)负责组织、推行、检查和落实各项工作质量与进度；
6)负责员工的日常管理与培训，做好梯队培养。
岗位要求：
1)大专及以上学历；
2)沟通、适应能力较强；
3)有过销售行业经验者优先考虑；
4)需要有培训和带团队的经验。